Meta va licencier 5 % de ses employés

Il y a quelques jours, Meta a annoncé à ses employés son intention de licencier 5 % du personnel. L'entreprise, fondée par Mark Zuckerberg en 2004 et aujourd'hui propriétaire de réseaux sociaux et plateformes comme Instagram, WhatsApp et Facebook, choisira quels employés devront quitter l'entreprise en fonction de leur performance. Dans la note rendue publique par Bloomberg, on peut lire que les plans de Zuckerberg consistent à licencier le personnel ayant les pires performances de l'entreprise pour le remplacer par de nouvelles recrues. Selon les dernières données disponibles, Meta emploie actuellement environ 72 000 personnes, toujours d'après Bloomberg, ce qui signifie que les licenciements concerneraient plus de 3 000 postes. 

Dans la note signée par Mark Zuckerberg, l'entrepreneur a affirmé que bien que, d'habitude, les licenciements des employés qui ne répondent pas aux attentes soient effectués au cours de l'année, cette fois l'entreprise veut anticiper l'opération. Les cycles de licenciements pour «élever la barre de la performance» - écrit Zuckerberg - ne sont pas une nouveauté pour Meta : en 2023, le fondateur avait déclaré qu'il éliminerait 10 000 postes. L'objectif de l'anticipation des licenciements, selon la note, est de faire en sorte que l'entreprise dispose des «talents les plus performants». Les premiers informés de leur sort chez Meta seront les employés américains, qui découvriront leur avenir en février, tandis que le reste du personnel devra attendre un peu plus longtemps. Après la publication de la nouvelle, mardi, les actions de l'entreprise ont chuté de 2,1 %, bien que les premiers signes de baisse aient commencé la veille. 

Ce sera une «année intense» pour Meta, a poursuivi Zuckerberg dans la note, où l'accent sera principalement mis sur l'utilisation de l'IA, sur les lunettes intelligentes et sur les changements des réseaux sociaux. Ces dernières semaines, Meta a amorcé plusieurs transformations, un processus de réajustement qui semble être dû au nouveau mandat de Trump, commencé le 20 janvier dernier. Début janvier, l'entreprise a interrompu le fact-checking, une initiative contre la désinformation lancée sur les plateformes en 2016, très similaire aux «Community Notes» de X. Dans un reel sur Instagram, Zuckerberg a expliqué la décision comme un retour à «la libre expression». Le virage conservateur de Meta n'arrive pas par surprise : avec le concurrent propriétaire de X, Elon Musk, actuellement employé au "Département de l'efficacité gouvernementale" de la Maison Blanche, Zuckerberg s'est trouvé contraint d'adhérer aux idéaux trumpiens. Invité dans l'un des derniers épisodes du podcast de Joe Rogan, le fondateur de Facebook s'est lancé dans une critique misogyne du monde corporate, affirmant que, selon lui, «il est castré. L'énergie masculine est positive et la société en regorge, mais la culture d'entreprise veut s'en débarrasser. Je pense qu'une société qui célèbre un peu plus l'agressivité a des mérites positifs».